江门亚太纸业发布最新招聘启事，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在寻找具有相关专业背景和技能的人才，以共同推动公司的发展。招聘启事详细列出了招聘的职位、要求以及相关信息。我们期待候选人们能够迅速融入团队，为公司的发展做出贡献。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘岗位及要求
3. 福利待遇
4. 招聘流程

随着全球经济的不断发展，江门亚太纸业作为业内领军企业，始终致力于引领行业创新与技术进步，为了满足公司日益增长的业务需求，现面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘将提供丰富的岗位，为求职者搭建展现自我、实现梦想的舞台。

公司概况

江门亚太纸业成立于XXXX年，是一家专注于纸张生产与研发的企业，公司秉承“质量至上、客户至上”的经营理念，经过多年的努力，已发展成为国内纸业的佼佼者，公司拥有一支高素质的团队，拥有先进的生产设备和技术，为客户提供优质的产品和服务。

招聘岗位及要求

1、生产部经理

岗位职责：

（1）负责生产部门的日常管理工作，确保生产顺利进行；

（2）组织制定生产计划，协调资源，确保生产任务按时完成；

（3）负责生产现场的安全管理，确保员工安全。

任职要求：

（1）本科及以上学历，造纸、化工等相关专业优先考虑；

（2）具有五年以上生产管理经验，有造纸行业从业经验者优先；

（3）具备较强的组织、协调、沟通能力，以及团队协作精神。

2、研发工程师

岗位职责：

（1）负责新产品的研发工作，制定研发计划并付诸实施；

（2）对现有产品进行技术改进，提高产品质量与性能；

（3）关注行业动态，进行技术调研与创新。

任职要求：

（1）硕士及以上学历，造纸、化学等相关专业的毕业生或具有相关工作经验者；

（2）热爱研发工作，具备较强的创新能力和实验技能；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

3、销售经理

岗位职责：

（1）负责销售业务的拓展与管理工作；

（2）制定销售策略，完成销售目标；

（3）维护客户关系，提供优质服务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑；

（2）具有销售经验，有良好的客户资源者优先；

（3）具备较强的沟通、谈判和团队协作能力。

4、人力资源专员

岗位职责：

（1）负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效等；

（2）制定人力资源政策，确保公司人力资源需求得到满足；

（3）负责员工关系的协调与沟通。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；

（2）具有一年以上人力资源工作经验；

（3）熟悉人力资源管理各项实务，具备良好的沟通、协调能力。

福利待遇

江门亚太纸业为员工提供具有竞争力的薪资待遇，以及完善的福利待遇，包括五险一金、年终奖、带薪休假等，公司还为员工提供培训机会，帮助员工提升技能，实现职业发展，对于表现优秀的员工，公司还将提供晋升机会和广阔的发展平台。

招聘流程

1、投递简历：请将简历发送至招聘邮箱hr@江门亚太纸业.com；

2、简历筛选：公司将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知；

3、面试：应聘者需参加面试，面试内容包括自我介绍、工作经历、专业能力等方面；

4、录用：面试通过者将收到录用通知，成为江门亚太纸业的一员。

江门亚太纸业始终坚持以人才为本，注重员工的成长与发展，我们期待与您一起共创美好未来！欢迎有志之士加入我们的团队，共同为实现行业领先地位而努力！期待您的加入！